近日，党群工作部组织召开8月政工例会，部门、各版块负责人及各单位政工干事参会。
7月底，党群工作部对7家党委、1家党总支的党建工作质量进行了现场检查，并延伸检查25个党支部，重点查看各单位开展形势任务教育、党纪学习教育、党员“双提升”“三型六化”党支部创建达标等工作开展情况。
从检查结果看，公司下发《中州铝业2024年下半年形势宣传教育实施方案》后，各级党组织能够第一时间传达公司要求，各级管理人员下沉到生产一线，利用党支部活动、班前会、科务会等多种载体，向员工讲明企业当期生产经营形势、相关政策。下一步，党群工作部将重点检查各单位宣讲贯彻党的二十届三中全会、公司年中工作会、业绩对话会情况。
同时，基层党务人员运用党建方法引领生产经营的意识逐步增强。目前绝大部分党支部已经能够灵活运用党员“双提升”活动为抓手，充分调动党员参与生产经营的积极性，按照一人一单要求每月对党员表现据实打分并作为业绩奖惩依据。如中州新材料溶出区域党支部将党员“双提升”与卓越行动、安全检查、政治理论学习、宣传报道等支部日常工作深度融合，每月对党员各方面表现进行综合打分，有效发挥党建活动带动业绩、素质提升作用，说明基层党务人员运用党建方法全面提升工作质量的底层逻辑意识在逐步增强。
8月份，党群重点工作共五个方面22项，涉及党纪学习教育、形势宣传教育、中铝集团党务技能比武、中铝杯技能竞赛、诗歌朗诵比赛、青年创新创效活动等工作，各版块负责人逐条进行讲解。
会上根据近期发展党员的工作需要，围绕“入党时间、转正日期、党龄起算日期你分得清吗？”进行了小吕微党课授课。
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